管委会各办、局（中心），区内各基层党组织：

为实现开发区党员领导干部联系服务基层常态化，提高机关党员领导干部工作实践能力，充分发挥机关党员干部的业务优势，强化对基层党建工作的调研研判和督查指导，全面提升全区基层党建工作水平。结合《迪庆经济开发区2019年加强脱贫攻坚工作部门结对基层、干部联系群众工作实施方案》，经区党委会议研究决定，将我区机关党员领导干部基层党建工作联系点进行调整充实，并将有关事宜通知如下。

一、目的意义

在健全完善各级党员领导干部结对联户制度的基础上，按实际工作需要，建立区党委班子成员联系村（社区），管委会副科以上党员干部和机关、事业单位党支部书记联系各村（居）民小组党支部。坚持调研督查和工作指导相结合，发现问题与解决问题相结合，总结经验与示范推广相结合的工作原则，副科以上党员干部要科学运用全州农村基层党建调研研判成果和基层党建“责任清单、任务清单、问题清单”，做到“三个带着”，即带着责任下基层，指导联系支部开展工作，完善工作思路和举措；带着任务下基层，当好社情民意的调查员、党员群众的服务员、基层组织建设的指导员；带着问题下基层，了解基层干部群众所思所想所盼，力所能及地帮助解决实际困难和问题，通过到基层党建联系点开展服务、实践活动，进一步增强全体党员领导干部的大局意识和群众观念，不断提升业务能力水平，提高基层对组织工作的满意度。

二、主要任务

（一）加强工作指导。指导基层党建联系点认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想精神，学习上级组织部门对党建工作的新要求，定期传达我区基层党建、扫黑除恶专项斗争、脱贫攻坚等的阶段性工作重点、重大活动部署，督查各项重点工作落实情况，针对工作中遇到的困难和问题提出意见建议，帮助提升基层组织党建工作水平。

（二）深入调查研究。完善部领导分片联系、副科以上干部全员定点联系的工作机制，推动科级干部以定计划、定课题、定时间的方式下基层，广泛听取基层党员群众对党建工作的意见建议，认真分析基层党建工作面临的新形势、新情况、新问题，深入挖掘、总结提炼基层工作中的先进典型和经验做法。

（三）做好协调服务。遵循“重服务、不干预”的原则，倾听基层群众心声，了解工作、生活中存在的困难和问题，对存在的共性问题和突出问题以及可能出现的苗头性、倾向性问题，及时梳理报告党委、管委会。

（四）健全结对台账。认真做好结对帮扶工作，建好结对联系台账，动态掌握基层党组织工作开展情况，了解强农惠农政策兑现落实情况，倾听群众对基层党建工作的意见建议。既要立足于解决基层党建工作中存在的实际困难和问题，更要帮助他们树立信心，提高履职能力。

三、有关要求

（一）思想高度重视。全体结对党员干部都要充分认识建立基层党建联系点的重要意义，坚持心思往下想、眼睛往下看、脚步往下走、精力往下移，使能力素质在基层得到进一步提升，作风形象在基层得到进一步彰显，党群关系在基层得到进一步密切。各基层党组织要深化共识、主动对接，加强沟通、密切配合，确保机关党员领导干部结对指导基层党建工作取得实效。

（二）确保工作实效。结合基层党建体制创新年任务要求、扫黑除恶专项斗争、脱贫攻坚等工作，党委挂点领导每季度到点指导工作、帮助解决问题不少于1次，科级结对干部每月到结对联系支部开展调研走访工作，了解扫黑除恶专项斗争、脱贫攻坚工作进展情况、基层党建工作开展情况不少于1次；每半年指导结对支部认真总结工作经验，做好基层党建工作专项述职准备；每年至少参加2次联系点党支部党员大会或党内组织生活会，为党员讲1次党课或作1次形势报告。

附件：1.开发区党委班子成员联系基层党建工作责任分解表

2.开发区机关党员领导干部联系基层党建工作责任分解表

中共迪庆开发区委员会办公室

2019年4月30日